临港区党工委人才工作领导小组会议召开

7月14日下午，临港区党工委人才工作领导小组会议召开，研究审议人才工作有关文件，听取重点任务推进情况，安排部署下一步工作。区党工委副书记、管委会副主任李现鹏主持并讲话，区领导郑宗宝、孙慧慧，区党工委人才工作领导小组成员单位有关负责同志参加会议。

会议指出，今年是“十五五”规划开局起步之年，也是我区打造市域副中心、建设“滨海钢城”全面起势的关键之年。上半年，全区上下紧扣“十五五”开好局、起好步的目标要求，扎实推进各项人才工作，取得了阶段性成效。下半年，全区上下要锚定目标、乘势而上，学深悟透习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，更好激发人才创新创造活力，加快构筑汇聚人才智慧资源的创新高地。要聚焦申报质效提升，全力攻坚人才工程。在稳住现有成果基础上全力冲击更高目标，紧盯泰山产业领军人才等省级重点工程申报窗口，在储备、培育、辅导三个环节系统发力，做实精准服务优化人才生态。要聚焦产才深度融合，持续优化人才工作格局。深耕“十校十企”行动，推动成果转化提速增效；密切跟踪重点合作案例，强化示范引领；以赛为媒广聚化工领域英才，建强科创平台筑牢创新根基。要聚焦人才生态优化，全面提升品牌引力。持续加强人才科技新政宣传落实，加快推进人才创投基金设立，深化联系服务机制，推动人才工作联络站建成投用，擦亮“汇智·惠才·绘临港”人才品牌。

会议要求，区领导班子成员要率先垂范，在人才引育、产才融合等关键领域持续深耕、一抓到底。区党工委人才办要发挥牵头抓总作用，用好联席会议制度，听进度、理问题、压责任、解难题。各成员单位要协同配合，用心用情用力解决人才痛点难点问题，涵养“人才软环境”，厚植发展沃土，为“滨海钢城”高质量发展提供不竭人才动力。